目前日期文章:201012 (23)

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由「大人物管理顧問公司」主辦課程;其「大人物管理顧問」企業以管理顧問及教育訓練業務之服務,受到兩岸三地政府單位、1000大企業、中小企業之普遍好評。

  旗下講師獲得許多各界教育家、企業家所推介;不論是南山人壽業務襄理  劉盛光、知名航空 中華航空課長  林俊德、與東吳大學國貿所所長  蔣成...粉粉推廣。

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  "繁忙",已經是現代人的代名詞;自己的生活,充斥著工作事務、家人不定期聚餐、朋友關係維持、情人特殊節日,還有更重要的是屬於自己的時間。

一天到晚忙著處理電子郵件、趕在最後一刻完成案子、還得匆忙趕赴約會?

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1. 編製合併財務報表之基本觀念

2. 權益法長期投資之會計處理

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在藍海不斷變成紅海的競爭中, 

市場裡一定存在一塊白地。

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  我們的一生,都是在營造自己的「品牌」。

  想當個「名牌」人人愛,全端看「表現」。沒有念名校、沒有很好的學業成績、沒有很好的家世背景...anyway,我們還是要拿出行動的魄力,發憤圖強。有天,我們會是閃耀的在這個人生的舞台!

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  依內政部通過184億的都市更新計畫,只要是30年以上的屋齡且有三分之二的住戶同意就可以進行都市更新。好消息的是,容積最高獎勵兩倍!

  但是常常會中間的建商剝削了一筆,就這樣漏勾了一筆財富!

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最近聽到身邊 很多朋友 要職場大風吹之際,換工作、跳槽…更有聽到想自行創業的雄心大志。

  看見網拍達人、個人品牌網站…如雨後春筍般,不斷的竄出。街上 看似年輕的小伙子,居然是位開雙B的老闆!甚至更多選擇加盟企業,以達互利狀態…

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  彼得.聖吉被《企業策略期刊》(Journal of Business Strategy)譽為「過去百年來對企業策略產生最重大影響的二十四個人之一」。

  他筆下所撰《必要的革命》,為企業家人人必讀之書;在書中可以見到企業在如何面對迫在眉睫的環境危機和社會問題時,對此下決策,以確保企業長期生存,並且兼顧眼前績效的永續營經之道,透過確實可行的新策略,以催生欣欣向榮的永續世界。

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《易經》是中國最古老的文獻之一,並被儒家尊為「五經」之首。

  普遍認為《易經》最初是占卜用的書,但它的影響遍及中國的哲學、宗教、醫學、天文、算術、文學、音樂、藝術、軍事和武術。自從十七世紀開始,《易經》亦被介紹到西方。

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  隨著中國在世界經濟舞台上崛起,挾著廣大國內市場的優勢,中國頂尖企業在全球競爭,表現不遑多讓。透過「與丕宏面對面」,CEO與CEO的高峰對話,帶你一窺新一代中國企業家的內心世界,並深入認識現代中國式管理的優勢和祕訣。

  短短的三十餘年,中國已慢慢走入世界經濟舞台的中心,越來越多人開始傾聽中國的聲音。中國不僅安然度過全球金融海嘯的洗禮,還逆勢成長,躍升為世界第二大經濟體。他們的智慧、想法與管理方式;將中國企業家的智慧與西方現代化管理思維作了結合,中國管理哲學的「以人為本」,不斷的融合而成功地開創了現代企業的新局面中國式管理的競爭力 。

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親愛的…可以帶我去旅行嗎? 當我的導遊吧!!!!

  ECFA簽定後,兩岸商貿往來日益頻繁,陸客來台觀光人數倍數翻漲。102 年起,未來國家考試將由原來「普考」拉高規格改為「高考」。敬請把握最後一次《導遊領隊普考》的機會。

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如果你有以下這些困擾:

□不知道如何與人相處,老是獨來獨往。

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  每年農曆過年後總是出現換工作潮,將近三分之一以上的人,表示自己最近有換工作的打算。

  那就是有越來越多的職場人士,為了自我「身心健康」的因素,決定轉換工作。跟以往為了追求更高的職位、薪資、福利…等理由相比,顯然有更多的職場人士體認到「留得青山在,不怕沒柴燒」的道理。

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  現代上班族普遍存在的職場倦怠(burnout)現象,從最近前來心理諮商的上班族中,發現近七成都是因為長期工作壓力調適不良,引發「職場無動力症候群」所產生。

  那麼要如何檢視自己是不是已經有「職場無動力症候群」呢?不妨誠實回答下列的問題:

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你的成敗取決於下一個職務的表現!
 

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Take Break
工作做不完不是工作太多,而是干擾太多,趕快戒掉溝通成癮的習慣?

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決勝攝影術!網拍創業不是夢

欸?為什麼都是照相機,為什麼他照出來就是特別美呢?

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  工作是生活的負擔?還是你我皆可優游其間的樂事?這個問題的答案完全取決於你的工作觀。許多人把「工作」看作是週末和假期之間,一段無聊至極的時光,並認為如果他們能夠打贏官司或者中了彩券,從此即可過著無憂無慮的人生。 

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工作的意義 其實是自我實現

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真正的好企業就是提早培養接班人

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